Il Personale

L’organico di Capitale Lavoro S.p.A. consta complessivamente di 347 dipendenti, di cui 340 a tempo indeterminato, incluse le 23 risorse umane provenienti dalla messa in liquidazione dell’Agenzia Sviluppo Provincia Colline Romane e 7 a tempo determinato. Inoltre, per il funzionamento, dei Centri di Formazione Professionale Provinciale e delle Scuole Tematiche, Capitale Lavoro S.p.A. impiega, per periodi variabili, in  media circa 100 docenti, selezionati con procedure ad evidenza pubblica, dagli ambiti professionali specialistici di pertinenza dei diversi corsi attivati.

I profili del personale stabile fanno riferimento ad aree professionali diverse e presentano caratteristiche eterogenee quanto a qualificazione e competenze. Nel dettaglio:

  • Le donne sono la maggioranza, 64% rispetto agli uomini, 36%.
  • L’età media dei dipendenti è di 45 anni.
  • Il livello dei titoli di studio è medio – alto.
  • Più della metà, il 53%, possiede una Laurea.
  • Un terzo dei laureati appartengono all’area tecnica, un terzo all’area umanistica e un terzo all’area pedagogico – sociale.
  • I diplomati sono il 44% mentre il 3% possiede la sola licenza media.